5月21日,公司2019年精益治理事情集会暨2018年度精益治理事情惩处会盛大召开,党委布告于录元掌管集会。公司两级班子成员、各单元精益治理卖力人和部门职工代表加入集会。
集会总结了公司2018年度精益治理事情获得的功效,并放置做好2019年精益治理事情,惩处了2018年度精益治理事情先辈团体和小我私家,对介入公道化发起提案的全体员工举行了随机抽奖。总司理孙大作指出,实行精益治理是公司加速构造调解、完成转型晋级的殊途同归,是一项主要战略义务,宽大干部职工要求真务虚、千锤百炼,踏实展开好精益治理各项事情,优化科研消费事情形式,提拔根底治理程度,低落综分解本,促进转型晋级,推进公司高质量生长。于录元就落实好2019年精益治理事情提出详细要求,一是各单元向导干部要高度注重精益治理事情,严酷落实事情要求,二是要牢牢围绕公司中央重点事情,有用展开精益改进流动,三是要增强监视反省与审核,树立以效果为导向的审核评价机制,确保各项精益事情有用落地。
2018年,公司以牢固精益治理标准评价三级尺度为引领,重点抓好质量、平安、工艺等专题改进和精益研发、精益消费线建立、目的本钱治理等事情,使企业消费服从、产物质量、根底治理、事情情况等方面有了大幅改进和提拔,为助推企业高质量生长奠基坚固根底。