5月21日，公司2019年精益治理事情集会暨2018年度精益治理事情惩处会盛大召开，党委布告于录元掌管集会。公司两级班子成员、各单元精益治理卖力人和部门职工代表加入集会。

集会总结了公司2018年度精益治理事情获得的功效，并放置做好2019年精益治理事情，惩处了2018年度精益治理事情先辈团体和小我私家，对介入公道化发起提案的全体员工举行了随机抽奖。总司理孙大作指出，实行精益治理是公司加速构造调解、完成转型晋级的殊途同归，是一项主要战略义务，宽大干部职工要求真务虚、千锤百炼，踏实展开好精益治理各项事情，优化科研消费事情形式，提拔根底治理程度，低落综分解本，促进转型晋级，推进公司高质量生长。于录元就落实好2019年精益治理事情提出详细要求，一是各单元向导干部要高度注重精益治理事情，严酷落实事情要求，二是要牢牢围绕公司中央重点事情，有用展开精益改进流动，三是要增强监视反省与审核，树立以效果为导向的审核评价机制，确保各项精益事情有用落地。

2018年，公司以牢固精益治理标准评价三级尺度为引领，重点抓好质量、平安、工艺等专题改进和精益研发、精益消费线建立、目的本钱治理等事情，使企业消费服从、产物质量、根底治理、事情情况等方面有了大幅改进和提拔，为助推企业高质量生长奠基坚固根底。